Роструд признал новый механизм взыскания задолженности по зарплате успешным

Новый механизм взыскания задолженности по зарплате, запущенный Рострудом и Федеральной службой судебных приставов, показал свою эффективность. Об этом на Всероссийской неделе охраны труда заявил руководитель Федеральной службы по труду и занятости Михаил Иванков.

«Именно то обстоятельство, что работодатель понимает, что будет включён этот механизм, приводит к тому, что, не дожидаясь передачи в службу судебных приставов, мы видим значительный уровень погашения долгов по зарплате», – приводит слова Иванкова ТАСС.

За 2020 год уровень задолженности по зарплате снизился почти вдвое. По данным Росстата, на 1 июня задолженность по заработной плате в России составила 1,5 млрд рублей.

Как писал «Октагон», при выборе работы россияне по-прежнему руководствуются в первую очередь уровнем заработной платы. При этом устроиться на работу с чёрной или серой зарплатой сегодня готовы 39 процентов опрошенных граждан.

Напомним, в ноябре 2019 года Госдума приняла в третьем чтении поправки в Трудовой кодекс о взыскании долгов по заработной плате с работодателя. Граждане могут это сделать во внесудебном порядке, обратившись в трудовую инспекцию.