Казахстан устанавливает четырёхдневную рабочую неделю

В Трудовом кодексе Казахстана появится норма о четырёхдневной рабочей неделе. Изменения вступят в силу с первого июля.

«По соглашению сторон в трудовом договоре допускается установление четырёхдневной рабочей недели с правом чередования с пятидневной или шестидневной рабочей неделей», — сказано в изменениях к ТК республики.

При пятидневной, шестидневной или четырёхдневной рабочей неделе общим выходным днем будет воскресенье. Второй или третий выходной день при пятидневной или четырёхдневной рабочей неделе будет устанавливаться коллективным договором или правилами трудового распорядка.

Ранее в России предложили сократить рабочую неделю до 36 часов. В Южной Корее, напротив, увеличить количество рабочих часов с 52-х до 69-ти.